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リゾートトラストがやばい会社って本当?ブラックなの?営業がきついと言われている真相について解説

会社の評判・口コミ

リゾートトラストという会社を聞いたことはありますか?

普段の生活をしていると馴染みがあまりないと思われますが、総合リゾート企業としてとても有名な会社です。

  • 休みは取れるの?
  • どんな会社なの?
  • 社風は?
  • 残業は多いの?
  • 年収は?
  • 実態はどうなの?

私はこれまで転職エージェントとして、そして採用担当者として数多くのリゾートトラスト出身の人と面談をしてきました。

実際にリゾートトラストで働いていた人の生の声を多数聞いてきましたので、今回はそんなリゾートトラストの実態について解説していきます。

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この記事を書いた人
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滝谷真也

1982年埼玉県生まれの39歳。現在は東京都に住んでおり6歳の娘と4歳の息子の二児の父親。

仕事の軸を「キャリアと教育」としており、採用のスペシャリスト。これまでに自社の社員採用や教育、そして転職エージェントとしての採用支援のキャリアを持っており、1000人以上の就職・転職支援を行う。

現在は社員採用に加え、営業推進やマーケティング業務などをやってます。
人事採用関連の経験や元転職エージェントとしての経験で培った転職情報、そして父親として学んだ子育て育児情報を中心に発信していきます。

記事の更新情報や日々の出来事はSNSで発信します。 フォローしてもらえるとうれしいです。

どんな会社なのか

リゾートトラスト株式会社は、 愛知県名古屋市中区に本社を置く総合リゾート企業です。

会員権事業やホテルレストラン事業、 ゴルフ事業、 メディカル事業、シニアライフ事業を展開しております。

そしてその核となるのは 「エクシブ」や 「ベイコート倶楽部」 などのブランドを擁し、 会員制リゾートホテルの運営事業です。

また、ホテル業界の売上高ランキング (2020年) では1675億円で 1位に輝いております。

ちなみに、2位以下はルートインジャパンが936億円、 3位は西部HDが809億円、4位は461億円で共立メンテナンス、5位は429億円で 東横インとなっております。

東京本社所在地東京都渋谷区代々木4-36-19 リゾートトラスト東京ビル
東京本社電話番号03-6731-0131(ダイヤルイン)
名古屋本社郵便番号460-8490
名古屋本社所在地名古屋市中区東桜2-18-31
名古屋本社電話番号052-310-3322(ダイヤルイン)
設立1973年4月
資本金195億9,000万円(2021年3月末/連結)
従業員8,123名(2021年3月末 連結)
売上高1,675億38百万円(2021年3月期 連結)
経常利益 176億47百万円(2021年3月末/連結)
代表者 代表取締役ファウンダー 伊藤 與朗 グループCEO
代表取締役会長 伊藤 勝康
代表取締役社長 伏見 有貴
株式東京証券取引所 第一部上場
名古屋証券取引所 第一部上場
事業所【本社】東京、名古屋

【支社】東京、横浜、名古屋、大阪

はたらく環境などの実態

それではここからは実際に働く環境などの実態について解説していきます。

社風

創業者のトップダウンの気質がかなり強く存在しており、 社風はかなりの体育会系と言われております。

特に営業職はその色が強い傾向もあり、 過去には営業はおいてはパワハラと思われるような光景をよく目にすることもあったようです。

ですがさすがにコンプライアンスが厳しい現代においてはパワハラ体質はかなり改善されてきております。

また、リゾートトラスト営業職ははかなりノルマがきついと言われております。

それ以外の部門ではそこまでゴリゴリな様子はなく、 比較的穏やかな人も多く在籍していてゆったりとした 雰囲気もあります。

ホテル勤務についてですが、顧客が会員制ということもあり高いレベルでの接客能力が求められます。

覚えることはたくさんあり、成長することが出来ますが その分大変な仕事でもあります。

ここまでは若干マイナスなイメージの話ばかりをしてしまいましたが、社員は比較的仲が良くて飲み会などもよく行われており、 楽しい会社だと感じている社員はたくさんおります。

休日・残業

業界的に拘束時間が長いことで有名ですが、 リゾートトラストも残業は少なくはありません。

部署や時期にもよりますが、 平均すると35時間前後くらいの残業はあります。

休日はしっかりと年間120日ほどは取ることが出来ます。

しかしホテルなどの現場で働く人はシフト制になるので休みは取れても体力的にはハードな働き方にはなってしまいます。

给与

リゾートトラストの平均年収は507万円です。

ホテルをはじめとしたサービス業界は全体的に平均年収が低く、サービス業界全体の平均は約360万円ほどです。

それに比べると高い年収であると言えるでしょう。

ただし、給与は実力主義の会社なので結果を出せなければ給与はなかなか上がりません。

役職に分けてみると、 課長クラスで700万円前後、部長クラスで800万円~900万円くらいが目安となっております。

営業職などはインセンティブもあり、 しっかりと結果を出していければ20代で1000万円ほど稼いでいる社員もおります。

営業職はインセンティブや昇給の目安がはっきりとしている ため、評価は公平であり給与もほとんどの社員が納得 しております。

バリバリ働いて稼ぎたい! と思っている人にはとてもおススメの企業です。

ちなみに、新卒の初任給は下記の通りです。
※ホテル職と営業職では異なります。

【ホテル職】

基本給2022年4月予定

初任給
【大学院了】月給213,100円(一律職務手当(※)含む)
【大学卒】月給213,100円 (一律職務手当(※)含む)
【短卒・専門2年制卒】月給194,500円 (一律職務手当(※))
【高専卒】月給178,400円(一律職務手当(※)含む)

※職務手当:学歴ごとに金額が異なるが、同じ学歴であれば金額は一律。
※時間外手当は別途都度払いとなります。試用期間あり固定残業制度なし
諸手当超過勤務手当、住宅手当、
通勤交通費(当社規程による)、資格手当
昇給給与更改:年1回
賞与年2回(7月、12月 2020年度実績3.1カ月)
休日休暇【ホテル運営職】 交替制による年間120日(月8回~12回 ※配属施設・時期により異なる)、年次有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、育児休業、短期育児休業、介護休業 他

【営業職】

基本給2022年4月予定

初任給
【院了】月給242,500円
【大卒】月給242,500円

※時間外労働は追加で支給

▼試用期間
期間:入社後3ヶ月
条件:変更なし試用期間あり固定残業制度なし
諸手当超過勤務手当、住宅手当、
通勤交通費(当社規程による)、資格手当(宅地建物取引士)
昇給年1回(6月)
賞与年2回(7月、12月 2020年度実績3.1ヶ月)
休日休暇【営業職】
週休二日制(土・日曜日)年間120日(祝日、夏季・年末年始休暇) 
※祝日等の変更および会社都合により、休日を他の日と振り替えることがある。
※年次有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、育児休業、短期育児休業、介護休業 他

転職するにはどうしたら良いか

リゾートトラストへの転職を考えている人は転職エージェントに登録することをおすすめします。

リゾートトラストは人気があるので何も対策をせずにエントリーしたらあっけなく落とされる可能性があります。

転職エージェントにはこれまでに採用支援を行った人のデータが蓄積されています。

  • どんな人が採用されたのか
  • どんな対策を行ったのか
  • どんな人は不採用になったのか

1人で考えていても分からないことなので、積極的に転職エージェントに登録をしてまずは相談をしてみましょう。

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