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マイナビエージェントがひどいって本当?「断られた」「しつこい」という人が多い実態&評判や口コミをご紹介

仕事・転職

マイナビエージェントという転職エージェントを聞いたことはありますか?

株式会社マイナビが運営する「20代に信頼されている転職エージェント1位」に選ばれえた大手の転職エージェントです。

  • どんな会社なの?
  • どんな仕事があるの?
  • 評判や口コミはどう?
  • 会社は信頼出来るの?
  • 担当者は信頼できる?
  • 利用した方がいいの?

私は10年以上、人材業界や採用に関わる仕事をしてきました。

業界のことは熟知しておりますので、今回はそんなマイナビエージェントの実態について解説していきます。


オススメの転職エージェント
 
 
エージェント名おすすめポイント
リクルートエージェント
リクルートエージェント
  • 転職支援実績、保有求人数業界1位
  • 経験豊富なキャリアアドバイザーが多数在籍
  • 企業と多数の太いパイプを保有

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リクルートエージェントがひどいって本当?評判&口コミと利用する時の注意点をご紹介

マイナビエージェント
  • ベンチャーから大手まで優良企業の求人が豊富
  • 20~30代に転職サポートに強い
  • 応募書類の準備から面接対策まで、親身な転職サポート

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パソナキャリア
  • 3年連続お客様満足度1位
  • 30,000件以上の業界トップクラスの豊富な求人
  • 女性の転職支援実績も多数

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  • 非公開求人を含む約10万件以上、日本最大級の求人数保有
  • 転職者満足度No.1
  • 経験豊富なキャリアアドバイザーが多数在籍

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ハタラクティブ
ハタラクティブ
  • 20代の既卒・第二新卒への転職サポートに特化
  • 内定率80%の実績
  • 転職が初めての人でも安心の手厚いサポート

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就職Shop

  • 既卒・第二新卒・フリーター・ニート向けのサービス
  • 書類選考なしで応募できる
  • 実際に働く風景が想像できるような情報が豊富

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  • 既卒・第二新卒・フリーター・ニートの内定率83%以上
  • 書類通過率87%超え
  • ブラック企業を徹底排除

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第二新卒エージェントneo
  • 1人あたり平均10時間の手厚いサポート
  • ブラック企業を除外、優良企業のみのご紹介
  • 富な経験を持つのキャリアアドバイザーが在籍

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  • ブラック企業は徹底排除、2000社の優良企業をご紹介
  • 最短1週間でのスピード入社も可能

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  • コンサルティングファームの転職に強い
  • コンサル業界各社とのパイプがあり
  • ITバックグラウンドの方の採用が活発
MS-Japan
  • 管理部門(総務や経理など)や士業に特化したサービス
  • 創業より29年間でのべ2万人以上の方々の転職のサポートを実現
  • 高い専門性をもつキャリアアドバイザー多数在籍
アイティーケー
  • 外食産業・飲食店に特化したサービス
  • 外食特化の人材紹介会社でも業界シェア、トップクラス
  • 外食に特化したキャリアアドバイザーが在籍
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この記事を書いた人
この記事を書いた人
SHIN

1982年埼玉県生まれの38歳。現在は東京都に住んでおり5歳の娘と3歳の息子の二児の父親。

仕事の軸を「キャリアと教育」としており、採用のスペシャリスト。これまでに自社の社員採用や教育、そして転職エージェントとしての採用支援のキャリアを持っており、1000人以上の就職・転職支援を行う。

現在は社員採用に加え、営業推進やマーケティング業務などをやってます。
人事採用関連の経験や元転職エージェントとしての経験で培った転職情報、そして父親として学んだ子育て育児情報を中心に発信していきます。

記事の更新情報や日々の出来事はSNSで発信します。 フォローしてもらえるとうれしいです。

会社紹介

マイナビエージェント、株式会社マイナビが運営する 転職エージェントサービスです。

転職サイトとは違って、 キャリアアドバイザーが求人の紹介から選考のアドバイスなど様々なサポートを受けることが出来ます。

そして、全国で約25,000事業所もの転職エージェントがある中で 「20代に信頼されている転職エージェント1位」 に選ばれている 若い転職者に人気の転職エージェントです。

キャリアアドバイザーの対応がとても丁寧であり、親身に対応してもらえたという人が多いのもの特徴的です。

本社所在地東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル
本社電話番号03-6267-4134
設立1973年8月15日
資本金21億210万円
従業員数6,649名(マイナビ社単体/正社員のみ)
※2020年10月時点 
売上高1,386億円(2020年9月期)

サービス内容と特徴

マイナビエージェントでは転職において、キャリアアドバイザーから様々なアドバイスを受けることが出来ますが、具体的には下記のようなサポートが受けられます。

  • 履歴書や職務経歴書作成から面接指導まで全て無料でサポートしてくれる
  • 業界や職種の特徴などを教えてもらえる
  • ネット上では知ることが出来ない会社の事情を教えてもらえる
  • 条件交渉をしてもらえれる

このような人は転職エージェントを利用るべきだといえます。

  • 転職のやり方が分からない人
  • 在職中で転職活動に費やす時間が無い人
  • 自分のキャリアについて客観的な意見が欲しい人
  • 初めて転職活動を行う人

ちなみに、転職エージェントは全てのサービスを無料で利用することができます。

なぜ無料で利用できるのかというと、人材紹介会社は依頼主である企業の採用が決まると採用企業側から 成功報酬として初年度想定年収の30~35%の手数料をもらうことで利益を得ております。

そのため転職希望者からは料金を頂かなくても運営上は何も問題ありません。

マイナビ転職との違い

よくマイナビエージェントとマイナビ転職の違いが分からないという方がおります。

同じような転職支援サービスではありますが、マイナビ転職は掲載されている求人を自分で閲覧し、自分で応募して内定まで進めていくサービスです。

一方でマイナビエージェントは上記にも記載しましたが、 求人紹介から選考のサポートまでの様々なサービスを 受けることが出来ます。

どちらが良いというわけではありませんが、しっかりと違いを理解して上手く使い分けて転職活動を行うのが良いでしょう。

こようなうな人は転職サイトを利用した方が良いでしょう。

  • 自分の力で探したい人
  • 転職活動に費やす時間を持てる人
  • 業界に知見がある人

保有求人数・対応職種 対応業界

マイナビエージェントの特徴はなんといっても20代〜30代の若手転職支援実績1位というところです。

保有している求人数はリクルートエージェントやdodaと比べてしまうと劣ります。

しかし、若手向けの求人を多数保有していたり、転職が初めて人でも安心して利用できるよう手厚いサポートを受けられることで有名であり、転職後の満足度が非常に高い会社なのです。

全ての業界、全ての職種に対応しておりますが、 40歳以上のミドル層の求人は若干弱めなので40歳以上の方は他の転職サービスも併せて検討してみた方が良いでしょう。

もちろん40歳以上ではマイナビエージェントで転職が決まらないということではありません。

しかし、満足のいくサービスが受けられない可能性もありますので他のエージェントと併用して利用した方が良い結果に 繋がることと思われます。

また、マイナビエージェントでは公開求人と非公開求人があります。

なぜ非公開求人がこんなにもたくさんあるのかというと、 そこには様々な理由があります。

  • 同業他社に採用活動を行っていることを知られたくない
  • 転職サイト等で募集すると応募が殺到してしまう
  • 効率的に採用をしたい
  • 費用面でも失敗したくない

採用する企業側にとっては転職エージェントを利用した方が高額な費用を支払うことになります。

それでも転職エージェントを利用するにはそれだけ採用に本気な会社があるということです。 

また、採用企業側は転職エージェントを通じて採用が決まるまで費用は発生しません。

そのため、無駄な投資をしないで済むのでリスク回避にもつながります。

サービスの利用方法

まずは転職支援サービスに申し込みを行う必要があります。 ネット上での登録は5〜10分程度で完了します。

  • .現在の状況(在職中or離職中)
  • 生年月日
  • 現在の勤務先の企業名と勤務期間
  • 当サイトにアクセスしたきっかけ
  • 転職希望
  • 経験社数
  • 勤務希望地
  • 現在の勤務先の業種
  • 現在の勤務先の職種
  • 現住所
  • 氏名
  • 電話番号
  • メールアドレス
  • 最終学歴

以上でWEB登録は完了です。

その後、キャリアアドバイザーからメールもしくは電話が来て面談を行うことになります。

面談は1時間〜1時間半程度となり、これまでの経歴の確認や今後の希望についてヒアリングを行います。

その後、求人を紹介してもらい、選考へと進んでいきます。

メリットとデメリット

「20代に信頼されている転職エージェント1位」 であるので利用するメリットはたくさんあります。

しかし、メリットばかりというわけでもありません。

メリットとデメリットをしっかりと理解した上で上手に 利用していきましょう。

メリット

  • 大手企業の求人を多数保有している
  • 20代や30代ならではのキャリアの悩みを理解してくれ
  • 条件交渉なども行ってもらえる
  • 企業と太いバイブを持っている
  • 会社の裏側の情報なども得ることができる
  • 転職が初めての人でもノウハウを得られる
  • 選考通過のポイントなどの情報を得られる

やはりお客様満足度1位になるにはそれなりの理由があります。

また、新卒の採用においてはマイナビが就活サイト利用者数1位を占めており、とても人気のあるサイトです。

新卒の就活時に利用していた方も多いと思われますので、 無料で利用できるサービスであるので利用しない手はないでしょう。

デメリット

  • 保有している求人数は他のエージェントに比べると少ない
  • 40代以上のミドル層の求人をあまり保有していない
  • 多数のおススメ求人を提案されるが故に判断を迷うことがある
  • 希望と違う求人を紹介されることがある
  • キャリアアドバイザーに当たりはずれがある

求人数は他のエージェントに比べると少ないのですが、 実際に入社する会社は1社だけです。 そして、たくさん応募すれば良いというものでもありません。

自分が本当に働きたいと思える1社に出会えれば良いのです。

デメリットがあるのは当然だと思いますが、 それを知った上でどのように利用していくかが重要です。

全てを任せっきりにするのではなく、自力でやるところは自力で行いましょう。

利用する時の注意点

転職エージェントに限らずどんなサービスを利用する時でも共通して言えることですが、 サービスの特徴をしっかりと理解した上で利用しないとせっかくの良いサービスを利用しても失敗する結果になってしまうこともあります。

特徴を理解した上で、 気を付けるべきポイントについてご紹介いたします。

複数の転職エージェントを利用する

業界大手のマイナビエージェントだからといって、 世の中に存在する全ての求人を保有しているというわけではありません。

マイナビエージェントには紹介を依頼していない企業もあります。

また、キャリアアドバイザーも人間ですのでレベルに差はあります。 違うキャリアアドバイザーからは違った意見を頂けることもあります。

そのため、 1つの転職エージェントだけではなく、複数の転職エージェントを利用することをおススメします。

だからと言って何十社も利用すれば良いというものでもありません。できれば3〜4社ほどの転職エージェントを利用することをおススメします。

その中でも、総合的に評価の高いマイナビエージェントはまずは 登録すると良いでしょう。

転職エージェントを選ぶときのポイントは下記の5つです。

  • 自分のキャリアを考えた求人を紹介してもらえるか
  • 質の高い求人を紹介してもらえるか
  • 良いものは良い、 ダメなものはダメとハッキリ言ってもらえるか
  • しっかりと最後までサポートしてもらえるか
  • 迅速に対応してもらえるか

それ以外にも私が転職経験者として、また、人事担当者として利用したことがあったり良い評判の転職エージェントをご紹介しておきます。


オススメの転職エージェント
 
 
エージェント名おすすめポイント
リクルートエージェント
リクルートエージェント
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ハタラクティブ
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  • コンサルティングファームの転職に強い
  • コンサル業界各社とのパイプがあり
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  • 管理部門(総務や経理など)や士業に特化したサービス
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アイティーケー
  • 外食産業・飲食店に特化したサービス
  • 外食特化の人材紹介会社でも業界シェア、トップクラス
  • 外食に特化したキャリアアドバイザーが在籍

キャリアアドバイザーの言いなりになりすぎない

先ほどもお伝え致しましたが、人材紹介会社は依頼主である企業の採用が決まると、企業側から成功報酬として初年度想定年収の30〜35%の手数料をもらうことで利益を得ております。

つまり、マイナビエージェントも採用を決められないことには手数料を得ることが出来ません。

キャリア支援ではありますが、 営業的なところがあるのです。 

そのため、 何とか採用が決まるように強引になる一面も出てくる可能性もあります。

しかしそこはしっかりと自分の意志を持っておく必要があるでしょう。

全てキャリアアドバイザーの言いなりになるのではなく、利用できるところは上手く利用するようにして、 最終的に判断するのはご自身です。

ご自身の人生なのですから自分で判断するのためにも、 キャリアアドバイザーを上手く利用するように心がければ転職も成功します。

口コミ

業界のことをよく分からない私に対して丁寧に教えてくれた

担当者が奇策で話しやすい人だった

今後のキャリアに迷っていましたがようやく進む道がはっきり見えてきました

書類の書き方から面接対策まで様々なサポートを受けることが出来た

紹介出来る求人が少ないからと断られた

選考の途中で担当キャリアアドバイザーが変更になった

メリットとデメリットのところでもお伝えしましたが、 万人に受けるサービスというものはございません。 満足いく部分とそうでない部分はあると思われます。

不満の声ががあるのは当然だと思いますが、 それを知った上でどのように利用していくかが重要です。

全てを任せっきりにするのではなく、自力でやるところは自力で 行いましょう。

おすすめする理由

  • 「20代に信頼されている転職エージェント1位」 の実績
  • キャリアアドバイザーの手厚いサポート
  • 企業と太いバイプを持っている
  • 圧倒的なデータを保有している
  • 経験豊富なキャリアアドバイザーが多数在籍している

「20代に信頼されている転職エージェント1位」 になるということはユーザーを満足させられなければこのような実績を出すことはできません。

また、多数のデータを保有しているため、 「この会社の選考通過ポイント」 や 「不採用になる特徴」 なども全て知っております。

そして、 何度もお伝えしておりますがマイナビエージェントは無料で利用できるサービスです。

もし自分には合わないと判断すれば別の転職エージェントを利用 すれば良いだけの話です。

マイナビエージェント経由で転職が決まれば良いのですが、 もし決まらなかったとしても 転職をする上で何から得るものはあります。

人材業界や採用業務などの仕事をやっていた私でも転職する際には 転職エージェントを利用します。転職活動を行う上でマイナビエージェントは利用するべきサービスだといえます。


オススメの転職エージェント
 
 
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