「志望動機なんてねーよ」という難しく考えすぎる人のために誰でも簡単に書ける方法を伝授

就職活動で必ず必要となる物に履歴書があるのは誰でも知っています。そして履歴書には志望動機を書かなければなりません。

また、書類選考が通過して面接になっても志望動機は必ず聞かれます。 

昔から憧れていた企業への応募ならいくらでも書けると思いますが、ほとんどの人は求人サイトを見て

くらいの軽いノリでエントリーしていると思います。 だから志望動機もフワフワしています。

これと言った志望動機もそんなにありません。 そのため、はっきりとした志望動機なんて無いので書けるわけありません。

でも大丈夫。安心してください。 

みなさんと同じ程度の志望動機で入社しています。 

よく考えてみてください。

志望動機と言われると難しく考えてしまいますが、そんなに難しく考えなくても大丈夫なのです。 

今回はそんな難しそうに思える志望動機を簡単に作れる方法をご紹介いたします。 

就職活動と恋愛は同じだ 

まず先に言っておきます。

就職活動と恋愛はプロセスが同じです。

• 魅力のある企業（異性）と出会う
• 企業（異性）との相性を判断する
• 企業（異性）にアプローチをする
• 企業（異性）に自分の魅力をアピールする
• 企業（異性）にフラれる　or 企業（異性）に受け入れてもらえる 

恋愛上手は就活も上手いものです。 

なぜ志望動機を書くのか 

そんなに熱い思いはなくても、企業としては何に魅力を感じてもらえたのか知りたいものです。

世の中にはたくさんの企業があります。求人もたくさんあります。

最近仲良くなった異性に告白されてその理由を聞いたら

とか

とか言われても響きませんよね。

それだけ？ってかんじですよね。 

そして応募者はたくさんいます。その中で勝ち残らなければなりません。 

企業に

と思わせることが出来るのがベストです。 

書いてはいけない志望動機

• 正社員だから
• 家から近いから
• 給料が高いから
• 仕事が楽そうだから
• 残業が無いから 

あれが嫌だこれが嫌だというわがままにしか聞こえません。 

先程の異性からの告白と同じですが、自分に興味を持ってくれた理由が

とか言われてもドン引きですよね。 

なのではそんな志望動機を採用担当者が見て採用したいと思いませんが、実はこういった志望動機を書いてくる人もたくさんいます。 

志望動機では何を伝えれば良いのか

では何を書けば良いのか。 

まずはこれらをまとめておきましょう。

• 今までどんなことをやってきたのか。
• 何ができるようになったのか。 
• そこで何を得たのか。 
• そこで何を感じたのか。 
• なぜ退職を考えたのか
• この会社で何がやりたいのか
• この会社で何が出来るのか。

志望動機を作るのはこれだけで十分です。 

志望動機テンプレート

私は現職（前職）で〇〇に従事してきました。そこでは〇〇を経験することができ、〇〇を得ることができました。

しかし、〇〇についての課題を感じ、〇〇をやりたいと思うようになりました。

貴社の求人を拝見し、〇〇の事業や〇〇のサービスにとても魅力を感じました。

 現職で培った〇〇の経験を活かし、現職（前職）では実現出来なかったら〇〇を実現していき、貴社に貢献したいと考え、貴社を志望致しました。

いかがですか？

大して難しくありません。

今までの経歴と掛け離れた仕事に応募する場合の志望動機

これまでの経験とあまりにも掛け離れた仕事への応募だとさすがにこれらをストーリー化させることも出来ないと思われます。 

企業はリスクを負いたくないので親和性のある人を採用します。 

そのメリットを見つけてみてください。

どこにでもいる普通の人が有名モデルとお付き合いが出来ると思いますか？

普通は無理です。

しかし、そんな普通の人でも付き合える大きなメリットがあれば付き合えるかもしれません。

これまでの経験と掛け離れていたとしても何かしらの親和性を見つけてストーリー化させていけば良い志望動機が作れるでしょう。 

まとめ

自分と付き合うメリットは何か。その根拠は何か。

付き合った先にどんな未来があるのかアピールしてそれが伝わればきっと良い結果が出るでしょう。