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Sky株式会社ってやばいの?評判や年収&激務と言われる実態を解説

会社の評判・口コミ

Sky株式会社という会社を聞いたことはありますか?

普段の生活をしていると馴染みがあまりないと思われますが、システム開発をしている会社としてとても有名な会社です。

  • 休みは取れるの?
  • どんな会社なの?
  • 社風は?
  • 残業は多いの?
  • 年収は?
  • 実態はどうなの?

私はこれまで転職エージェントとして、そして採用担当者として数多くのSky出身の人と面談をしてきました。

実際にSKYで働いていた人の生の声を多数聞いてきましたので、今回はそんなSkyの実態について解説していきます。

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Sky株式会社ってやばいの?評判や年収&激務と言われる実態を解説
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滝谷真也

1982年埼玉県生まれの39歳。現在は東京都に住んでおり6歳の娘と4歳の息子の二児の父親。

仕事の軸を「キャリアと教育」としており、採用のスペシャリスト。これまでに自社の社員採用や教育、そして転職エージェントとしての採用支援のキャリアを持っており、1000人以上の就職・転職支援を行う。

現在は社員採用に加え、営業推進やマーケティング業務などをやってます。
人事採用関連の経験や元転職エージェントとしての経験で培った転職情報、そして父親として学んだ子育て育児情報を中心に発信していきます。

記事の更新情報や日々の出来事はSNSで発信します。 フォローしてもらえるとうれしいです。

どんな会社なの?

Skyはソフトウエア開発を行っている会社です。 カーエレクトロニクスやデジタル複合機、官公庁のシステム、モバイル、家電など、幅広い分野にサービスを提供しております。

2016年度の売上は476億円という非常に高い数字でしたが、2020年度ではさらにその約3倍となる1303億円にまで売上を伸ばしています。

競合となるのは以下の会社です。

富士ソフト株式会社
SCSK株式会社
TIS株式会社
株式会社ワークスアプリケーションズ
株式会社ジャステック

同業他社に比べて給与が高く、福利厚生が良いことの加えテレビCM効果などもあり就活生にとても人気のある企業です。

社名Sky株式会社
本社所在地東京本社〒108-0075
東京都港区港南二丁目16番1号 品川イーストワンタワー 15階 
TEL : 03-5796-2770
大阪本社〒532-0003
大阪市淀川区宮原3丁目4番30号 ニッセイ新大阪ビル 20階 
TEL : 06-4807-6371
設立1985年3月2日
資本金4億5千万円
売上高1303.5億円 (2021年3月期)
役員代表取締役大浦 淳司
従業員数3217名 (2021年5月1日現在)
グループ 従業員数3314名 (2021年5月1日現在)
平均年齢34.0歳(2021年4月1日現在)
事業内容自社パッケージ商品の開発・販売各種ソフトウェア設計・開発各種コンピューター / ネットワークのシステムインテグレーション事業関連機器のシステムインテグレーション事業上記関連分野のサービス事業

働く環境などの実態について

それでは、ここからは実際に働く環境などの実態について解説していきます。

社風

Skyはシステム開発会社ではありますが、 社風は体育会系と言われております。

ですが、不動産系のようなガツガツの会社ほどではありません。飲み会なども比較的少なめの会社です。

年功序列の部分もかなり色濃く残っているため、そういったところが体育会系と言われております。

平均年齢は34.0歳と比較的若めではあります。

そして、男女比は9: 1と圧倒的に男性が多い会社です。そのため、女性管理職はまだほとんどいないのが現状です。

働き方についてですが、 Skyは自社製品を開発もしておりますが、 客先のプロジェクトに客先常駐で参加して開発業務を行う業務と、客先の開発業務を自社に持ち帰って行う業務があります。

組込み系では54%、業務系では46%、評価・検証系では41%が社内持ち帰りです。つまり、およそ半数のエンジニアが社内で業務に取り組んでいます。

しかし、どちらかというと下流工程の仕事が中心です。

上流工程に携わりたいと考えている方には物足りないことでしょう。

休日や残業は配属先の現場次第

業界全体が長時間残業が当たり前のようなブラックなイメージの強い業界ですが、 Skyに関しては残業は少なめです。

社内持ち帰り業務などの仕事に関しては、その時のチームや担当プロジェクトによって異なってくる部分は大いにありますが、それでも残業は少なくしていこうとしております。

Skyの会社としてはいわゆる普通の会社員と同様の土日祝休みの9時~18時となっていますが、客先常駐の場合は現場に合わせることになります。

現場が10時~19時の勤務体系でしたらその時間が定時となります。

夜勤がある現場の場合は夜勤も発生してきます。

残業についても現場毎に異なります。休日についても同様です。土日の勤務が必須となり現場の場合は土日も出勤となります。

納期に間に合わないような進捗で動いているプロジェクトの場合は、休日出勤や残業は多くなってしまいます。

反対に、余裕のあるプロジェクトの場合は休日出勤も残業もほとんど無いような状況です。

ですが、最近は働き方改革で休日出勤や残業が出来ない会社が多くなってきております。

就業先の就業環境に合わせる必要があるのですが、就業先が大手企業であることが多いため、働く環境はかなり良くなってきております。

年収

平均年収はおおよそ570万円前後です。

給与は比較的高めであると言えるのではないでしょうか。

こちらはあくまで平均値であるため、 様々な職種の平均が上記の金額となりますが、エンジニア職の年収が一番高いため、 エンジニア職に限っていえばもう少し高くなっております。

また、 残業代は1分単位で支給されます。

借り上げ社宅・住宅手当、家族手当、 財形貯蓄、社員持株会などもあり、福利厚生もとても充実しております。

ちなみに、新卒の初任給は下記の通りです。

大学院卒(月給)237,000円
大学卒(月給)219,000円
専門卒(4年制)(月給)219,000円
短大・専門(2年制)・高専卒(月給)216,000円
諸手当資格、住宅、役職、家族・扶養、残業手当(全額支給)、通勤手当(弊社規定に従う)、テレワーク環境整備補助手当(※会社規定に基づき支給)など
昇給年1回(4月) 
※ただし半年ごとに昇格制度あり。
賞与年2回(6月,12月)

転職するにはどうしたら良いか

「技術職」 「事務職」 ともに様々な職種で募集があります。

基本的に未経験者はほとんど採用をしておりません。 ピンポイントで経験のある即戦力採用が中心です。

目安としては募集している仕事と同様の経験を3年以上は必要となります。

募集している年収のレンジはほとんどが400万円 〜700万円くらいです。

新卒採用が約20%、 中途採用が約80%くらいで採用を行っておりますので、 中途採用でも存分にチャンスはあります。

Skyへの転職を考えている人は転職エージェントに登録することをおすすめします。

Skyは人気があるので何も対策をせずにエントリーしたらあっけなく落とされる可能性があります。

転職エージェントにはこれまでに採用支援を行った人のデータが蓄積されています。

  • どんな人が採用されたのか
  • どんな対策を行ったのか
  • どんな人は不採用になったのか

1人で考えていても分からないことなので、積極的に転職エージェントに登録をしてまずは相談をしてみましょう。

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